美国留学毕业,如果选择在当地就业,要做出很多方面的考虑。就业环境是受到很多同学关注的,比如中国人多还是少,在美国就业应该选择中国人多还是中国人少的地方?

美国留学就业 应不应该避开中国人多的地方?图1

如果从竞争压力比较小的角度考虑,留学生为了更好地就业而选择一个中国人较少的地方,这也是不对的。

为什么? 试想一下,如果一个地方中国人很少,或者说外国人很少,那么他们看待外国人的眼光是怎样的呢?虽然这里谈不上种族歧视,但是他们毕竟是不了解外国人的,不知道外国人的能力甚至思维方式。

所以公司在使用外国雇员的时候会更谨慎。反观中国人多的地区,外国人多的地区,那边的雇主对外国人很熟悉了,对外国人没有太多的疑虑,所以在雇用外国人的时候,就跟雇用本土人一样自然。

美国留学就业 应不应该避开中国人多的地方?图2

同样的,外国人多的地方,公司在帮助外国人处理签证问题的时候会有更多的经验。

比如说,他们更清楚如何申请H1B的签证,他们更知道如何处理OPT,他们会有经验丰富的律师帮助他们的雇员去处理签证事宜,这样在客观的情况下,他们的通过几率也就越大。

在做H1B或者OPT的时候,不同的公司拿到的名额也是不太一样的。也就是说有的公司是要高于30% 这种平均水准的。

比如说Oracle, H1B的通过率就超过平均水准一倍左右,大公司里的绝对名额也比小公司多很多,比如Microsoft 一年有2500左右的H1B签证的持有者。

这样的公司也多半设立在经济发达的城市,在这样的地区汇聚了国际学生非常众多的院校,而这些学校通常中国学生人数众多,资源也众多。

美国留学就业 应不应该避开中国人多的地方?图3

更重要的是,你的学长学姐们会在很多活动中分享他们找到工作的经验,讲述他们如何运用自己的优势去立足于美国,这些知识对于那些想要在美国闯出一番天地的学生非常宝贵。

当然以上观点是从通常情况来表述的,美国留学就业,我们是建议不用避开中国人多的地方,在美国留学就业,自身的努力还是最重要的。

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